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Beiträge verschlagwortet als “Silodenken”

Ablage A, wie App

Peter Weiß 0

Was tun, wenn die Mitarbeiter*innen die anfänglich so umjubelte App einfach nicht mehr nutzen? Wir haben uns auf die Suche begeben nach möglichen Ursachen für die Entfremdung von dem Medium.…

Wenn das mal keine Konsequenzen hat

Peter Weiß 0

Klar, es geht nicht ohne. Ohne konstruktives Feedback ist eine zielgerichtete Veränderung unmöglich. Umfragen sind deshalb essentiell für die Weiterentwicklung – zum Beispiel der Unternehmenskultur. Doch eine Vielzahl von Stolpersteinen…

So geht Innovation

Peter Weiß 0

Einfach mal einen ganzen Samstag mit 150 wildfremden Leuten verbringen. Diskutieren, inspirieren und eintauchen in andere Gedankenwelten. Meine Tops aus dem Innovation Culture Barcamp #i2c in Mainz: Kulturveränderung beginnt bei…

Verknüpft statt zugenäht

Peter Weiß 0

Der Newsroom ist in aller Munde. Die Vorteile für eine integrierte Unternehmenskommunikation liegen auf der Hand. Die Organisationsform Großraumredaktion ist jedoch kein Allheilmittel – gerade für eine funktionierende Unternehmenskultur. Ein…